Ficha de la compañía
Megapersonal S.A.
RUC 1791740521001 · Pichincha
Esta compañía ya no consta en el registro vigente de la Superintendencia de Compañías. Su expediente se conserva aquí como registro histórico, con los estados financieros que presentó hasta 2004.
Datos del registro
- RUC
- 1791740521001
- Razón social
- MEGAPERSONAL S.A.
- Tipo de compañía
- ANÓNIMA
- Inicio de actividades (SRI)
- 6 de agosto de 1998
- Actividad económica
- Actividades de búsqueda, selección, recomendación y colocación de personal, incluida la colocación o búsqueda de ejecutivos, Actividades de las agencias y oficinas de selección de actores, por ejemplo, para obras de teatro y Actividades de agencia de colocación por Internet (On line).
- Código CIIU
- N7810.00
- Último año con balance presentado
- 2004
- Ubicación
- Pichincha
Estados financieros
- Liquidez corriente
- 1,00
- Endeudamiento
- 99,6 %
- Margen neto
- −93,2 %
- Ingresos frente a 2003
- +67,9 %
La cuenta de resultados · 2004
- Ingresos $ 1.519
- Gastos $ 2.934
- Resultado neto −$ 1.415
La estructura del balance · 2004
Qué tiene
- Activo corriente $ 11.351 100 %
- Activo no corriente $ 0 0 %
Cómo se financia
- Pasivo corriente $ 11.307 100 %
- Pasivo no corriente $ 0 0 %
- Patrimonio $ 45 0 %
«Corriente» significa a menos de un año: lo que se puede convertir en dinero, o lo que hay que pagar, en ese plazo.
| Ejercicio | Ingresos | Resultado neto | Activo | Patrimonio |
|---|---|---|---|---|
| 2004 | $ 1.519 | −$ 1.415 | $ 11.351 | $ 45 |
| 2003 | $ 905 | −$ 254 | $ 6.320 | $ 1.236 |
| 2002 | $ 1.698 | −$ 937 | $ 14.669 | $ 1.901 |
| 2001 | $ 214.788 | $ 1.185 | $ 10.227 | $ 3.101 |
En 2004 registró ingresos por $ 1.519 y un resultado neto de −$ 1.415, un margen del −93,2 %.
Sus ingresos de 2004 superan a los del 7,6 % de las 27.668 compañías del país que registraron ventas ese año. En Pichincha, superan a los del 3,7 % de las 9.774 registradas.
Dentro de su actividad (código CIIU N7810.00, 476 compañías con ventas), sus ingresos superan a los del 41,8 %; el margen típico del ramo fue del 0,5 %.
Valores en dólares de EE. UU., según los estados financieros presentados a la Superintendencia de Compañías.
Estado tributario (SRI)
actualizado 5 de septiembre de 2026- Contribuyente fantasma: No
- Transacciones inexistentes: No
- Régimen tributario
- General Conjunto de reglas con las que declara sus impuestos
- Obligado a llevar contabilidad
- Sí
- Agente de retención
- No Al pagar a terceros, descuenta impuestos y los entrega al SRI
- Contribuyente especial
- No Designado por el SRI por su tamaño, con más obligaciones de declaración
- Inicio de actividades
- 6 de agosto de 1998
- Cese de actividades
- 28 de febrero de 2006
Establecimientos · 1 registrado, 0 abiertos
- MATRIZ Pichincha / Quito / Cotocollao / Sabanilla Oe-305 y Machala Cerrado
Estado tributario según los registros públicos del SRI (Servicio de Rentas Internas). Las designaciones de riesgo son del SRI, no una calificación de este sitio: contribuyente fantasma significa que el SRI considera que la empresa no tiene actividad real en el domicilio declarado, y transacciones inexistentes, que facturó operaciones que el SRI determinó que no ocurrieron.
Clasificación de la actividad (CIIU)
- Actividades de Servicios Administrativos y de Apoyo
- Actividades de Empleo
- Actividades de Agencias de Empleo
- Actividades de Agencias de Empleo
- Actividades de Búsqueda, Selección, Recomendación y Colocación de Personal, Incluida la Colocación o Búsqueda de Ejecutivos, Actividades de las Agencias y Oficinas de Selección de Actores, por Ejemplo, para Obras de Teatro y Actividades de Agencia de Colocación por Internet (On Line)
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el RUC de Megapersonal S.A.?
El RUC de MEGAPERSONAL S.A. es 1791740521001, según el registro societario público del Ecuador.
¿Megapersonal S.A. está activa?
No. Su situación legal en el registro es Fuera del Registro Vigente.
¿A qué se dedica Megapersonal S.A.?
Su actividad económica registrada (CIIU N7810.00) es: Actividades de búsqueda, selección, recomendación y colocación de personal, incluida la colocación o búsqueda de ejecutivos, Actividades de las agencias y oficinas de selección de actores, por ejemplo, para obras de teatro y Actividades de agencia de colocación por Internet (On line).
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